Скрыть объявление
Гость отличная новость! Мы открыли доступ к ранее скрытому контенту.

Вам доступно более 44 000 видео уроков, книг и программ без VIP статуса. Более подробно ЗДЕСЬ.

Архив Техники проведения оценочных интервью и Методы и инструменты оценки персонала

Тема в разделе "Неактивные складчины (архив)", создана пользователем InfoNews, 30 июл 2014.

0/5, Голосов: 0

  1. InfoNews

    InfoNews Модератор

    Сообщения:
    18.266
    Симпатии:
    34.836

    Техники проведения оценочных интервью
    Для того, чтобы выбрать компетентного сотрудника, нужно правильно интерпретировать результаты собеседования. Это курс поможет вам выработать техники проведения интервью и адекватные критерии их оценки, а также научиться применять их на практике.

    Курс состоит из 9-ти лекций и более 1 часа контента

    В этом курсе вы узнаете о:
    • Структурированном интервью
    • Ситуационном интервью
    • Поведенческом интервью
    • Стрессовом интервью
    • Проективном интервью
    • Результатах интервью, их систематизации и использовании
    Спойлер
    [​IMG]
    Автор
    Спойлер
    Наталья Ещенко - психолог, член Профессиональной психотерапевтической лиги, участник программы психологической подготовки для СОБР совместно с Академией МВД, преподаватель МВА. Учавствует в разработке и осуществлении программ по психологической подготовке к экстремальным видам деятельности, противодействию манипуляциям в ходе профессиональной деятельности.

    Методы и инструменты оценки персонала
    То, насколько эффективна деятельность компании, определяет персонал. именно поэтому так важно выбрать компетентных работников. Курс поможет вам выработать критерии оценки персонала, освоить технологии и методы этой оценки, а также результативно применять их на практике.

    Курс состоит из 7-ми лекций и более 2 часов контента

    В процессе изучения курса вы узнаете о:
    • Целях и видах оценки
    • Оценке по компетенциям
    • Методах оценки
    • Центре оценки (Ассесмент-центре)
    • Обратной связи по результатам оценки
    Спойлер
    [​IMG]
    Автор:
    Спойлер
    Тамара Вохмянина - специалист по управлению и подбору персонала, психотерапевт, Член Общероссийской профессиональной психотерапевтической лиги. Занимается построением комплексной системы управления персоналом, а также разработкой систем оплаты и мотивации.

    Цена за 2 темы: 2500+2100=4600р​
     
Сохранить в соц. сетях:
Оценить эту тему:
/5,