Гость в закрытом разделе во всех приватных темах кнопка "Мне нравится" доступна только VIP группе, а так же Членам клуба при наборе монет и одной симпатии, более подробно ТУТ
Скрыть объявление
Гость отличная новость! Мы открыли доступ к ранее скрытому контенту.

Вам доступно более 44 000 видео уроков, книг и программ без VIP статуса. Более подробно ЗДЕСЬ.

Приват Шам - Как манипулировать подчиненными без манипуляций (2012)

Тема в разделе "Психология", создана пользователем d0ct0r, 17 янв 2016.

0/5, Голосов: 0

  1. d0ct0r

    d0ct0r Команда форума

    Сообщения:
    11.747
    Симпатии:
    20.291
    Как манипулировать подчиненными без манипуляций

    Автор: Шам Ангелина



    snimok_001.jpg

    "Одна из ключевых форм мотивации людей - это предлагать людям работу так, как им хотелось бы, чтобы вы ее предлагали. Если вы понимаете, чего хочет человек на самом деле, если вы готовы с ним общаться его языком,и предлагать ему именно то, что он хочет, он будет для вас делать все." (Ангелина Шам)
    На семинаре речь идет об инструментах манипуляции, инструментах влияния, общения с людьми, способах мотивации. Мотив причастности, мотив достижения, мотив власти, виды их проявлений; мотивация способом «избегания» и «достижения","возможности" и "процедуры" разобраться в чем их суть и отличие друг от друга, вы сможете, посмотрев этот семинар.

    Программа семинара

    1.Вступительное слово лектора
    2.Понятие внутренних мотивов
    3.Мотив власти
    4.Мотив причастности
    5.Мотив достижения
    6.Общие [/br]7.Способы мотивации сотрудников с метапрограммами «избегания» и «достижения»
    8.Способы мотивации сотрудников с метапрограммами «возможности» и «процедуры»
    9.Заключительное слово лектора

    Продолжительность 51 мин.

    https://infobit.me/forums/pravila.6/]правила критики и коммуникации
    7.Способы мотивации сотрудников с метапрограммами «избегания» и «достижения»
    8.Способы мотивации сотрудников с метапрограммами «возможности» и «процедуры»
    9.Заключительное слово лектора

    Продолжительность 51 мин.

    https://yadi.sk/d/E0zhNc8Yjzpwf
    Пароль:
    infobit.me[/HIDE-THANKS]
     
    Отзыв После просмотра материала "Шам - Как манипулировать подчиненными без манипуляций (2012)" оставьте свою оценку и отзыв в данной теме
Оценить эту тему:
/5,
Поделиться: