Скрыть объявление
Гость отличная новость! Мы открыли доступ к ранее скрытому контенту.

Вам доступно более 44 000 видео уроков, книг и программ без VIP статуса. Более подробно ЗДЕСЬ.

Архив Серия курсов "Переговоры под микроскопом". Достижение управляемости

Тема в разделе "Неактивные складчины (архив)", создана пользователем Volchek, 4 июн 2014.

0/5, Голосов: 0

  1. Volchek

    Volchek Модератор

    Сообщения:
    14.905
    Симпатии:
    15.715
    [​IMG]
    Автор курса: Галина Жукова.

    Содержание курса:
    Спойлер
    ВВЕДЕНИЕ

    • Урок 0.1. Логика освоения управленческого искусства.
    • Урок 0.2. Задачи первой ступени управления.
    • Урок 0.3. Как подняться на первую ступень.
    • Урок 0.4. Рекомендации по освоению курса.
    ГЛАВА 1. Порядок. Беспорядок. Дезорганизация.

    • Урок 1.1. Порядок. Глубина порядка.
    • Урок 1.2. Беспорядок. Преодоление беспорядка. Норма отклонения от порядка.
    • Урок 1.3. Дезорганизация. Преодоление дезорганизации. Упрощенный порядок.
    • Урок 1.4. Частный случай упрощенного порядка - упрощенная картина мира.
    ГЛАВА 2. Дисциплина.

    • Урок 2.1. Дисциплина. Формула поддержания дисциплины. "Трус не отступает один..."
    • Урок 2.2. Дисциплина. Формула поддержания дисциплины. "Храбрый не наступает один..."
    • Урок 2.3. Канализация инициативы.
    • Урок 2.4. Сценарий разговора с подчиненным по поводу нарушения порядка.
    ГЛАВА 3. Доведение порядка до сведения подчиненных.

    • Урок 3.1. Три способа доведения порядка до сведения подчиненных. Доведение порядка лично, очно.
    • Урок 3.2. Доведение порядка через посредника.
    • Урок 3.3. Доведение порядка обезличенно.
    ГЛАВА 4. Контроль соблюдения порядка.

    • Урок 4.1. Контроль соблюдения порядка. Контрольные точки.
    • Урок 4.2. Экология контроля.
    • Урок 4.3. Пирамида контрольных точек.
    ГЛАВА 5. Санкционирование по результатам контроля.

    • Урок 5.1. Суть и форма санкционирования (поощрений и наказаний). "Полководец как огонь - невозможно приблизиться..."
    • Урок 5.2. "Не завоевав сердце, нельзя наказывать, а завоевав - нельзя не наказывать..."
    • Урок 5.3. Зависимость размера санкций от момента санкционирования.
    • Урок 5.4. Отложенные поощрения и наказания.
    • Урок 5.5. Формула "Вилка Сунь-цзы".
    • Урок 5.6. Формула "Награждая и наказывая, не обманывай и не прощай". Прощение и помилование.
    • Урок 5.7. Формулы поощрений. "Поднебесная не стоит того, чтобы владеть ею одному...", "Дели отряды для грабежа...".
    ГЛАВА 6. Экология увольнения.

    • Урок 6.1. Высшая мера наказания.
    • Урок 6.2. Увольнение "недобросовестных" работников, особенности увольнения мужчин и женщин.
    • Урок 6.3. Стратагема увольнения "бойца".
    • Урок 6.4. Мирное увольнение. Разделение причины и повода увольнения. Сценарии разговора.
    • Урок 6.5. Массовое увольнение.
    ЗАКЛЮЧЕНИЕ.

    • Урок 7.1. Заключительный урок.

    Используя данный курс, Вы сможете получить следующие результаты:
    Спойлер
    • Вы будете различать разные вида отклонения от порядка – и по-разному их преодолевать.
    • Вы научитесь поддерживать дисциплину на необходимом Вам уровне.
    • Вы научитесь доносить новый порядок подчиненным так, чтобы они не могли Вам потом сказать – «а мы не знали».
    • Вы научитесь контролировать работу с минимальными затратами сил и времени, сможете быть в курсе состояния дел без особых затрат на контроль.
    • Вы сможете использовать большое количество инструментов поощрения и наказания, включая самые маленькие и простые.
    • Вы получите разработанный сценарий разговора с подчиненным, если он что-то сделал не так, нарушил порядок или ошибся – и перестанете опасаться таких разговоров, наоборот – это станет Вашим любимым занятием.
    • Вы получите несколько сценариев разговора с увольняемым подчиненным, и несколько стратагем для увольнения подчиненного-бойца, которого так просто не уволишь… И теперь Вы сможете спокойно проводить увольнение тех, кого надо уволить.
    • Вы увидите перспективу дальнейших шагов к тому, чтобы делать все меньше управленческих действий - а получать все больше результатов.

    Продажник:


    Цена - 6900 руб.​
     
Сохранить в соц. сетях:
Оценить эту тему:
/5,
Похожие темы
  1. BlackMan
    Ответов:
    0
    Просмотров:
    173
  2. BlackMan
    Ответов:
    0
    Просмотров:
    154
  3. BlackMan
    Ответов:
    0
    Просмотров:
    95
  4. InfoNews
    Ответов:
    0
    Просмотров:
    107
  5. Train
    Ответов:
    0
    Просмотров:
    98
Загрузка...